顾问岗位职责

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(优秀)顾问岗位职责  在生活中,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,制定岗位职责可以有效规范操作行为。我们该怎么制定岗位职责呢?以下是小编为大家整理的顾问岗位职责,希望对大家有所帮助。顾问岗位职责1  职责描述:  1、接听、接待来电来访客人,与客户进行有效沟……

(优秀)顾问岗位职责

  在生活中,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,制定岗位职责可以有效规范操作行为。我们该怎么制定岗位职责呢?以下是小编为大家整理的顾问岗位职责,希望对大家有所帮助。

顾问岗位职责1

  职责描述:

  1、接听、接待来电来访客人,与客户进行有效沟通,提供移民咨询服务;

  2、接受符合条件的客户之委托办理签约服务手续。

  3、签约客户后续跟进,收取客户资料,解答客户疑问。

  4、按公司安排,积极参与项目推广和公司营销活动;

  5、严格做好客户档案管理工作、不丢失客户资料、不议论客户、不将客户情况透露给其他无关人员。

  任职要求:

  1、两年及以上销售工作经验;

  2、熟悉加拿大,美国,澳洲和欧洲等国技术或商业移民运作及相关政策者优先;

  3、优秀的沟通能力和协调逻辑思维能力,适应团队工作;

  4、擅于沟通,具有较强的`销售把控力;

  5、具有国外工作、学习、生活经验优先考虑

顾问岗位职责2

  1、独立驾驭“百度推广”系统,深入挖掘客户潜在需求,为客户提供互联网整合营销方案,辅助客户进行后台操作及教学。

  2、针对客户产品、行业及推广数据进行深入分析,为客户量身订制营销推广方案,解决客户在百度推广中遇到的`问题,提升客户推广体验;

  3、完成相应产品售卖、方案覆盖等多项措施,完成公司下达的业绩指标。

  4.运营以合作客户后台账户的维护工作。

顾问岗位职责3

  岗位职责:

  1、负责机构客户约访,接待咨询,提供海外艺术院校信息;

  2、与客户进行沟通,了解客户申请留学中的相关艺术背景情况;

  3、根据客户的背景情况,为其推荐切实可行的艺术作品集产品方案以及艺术设计类课程规划工作;

  4、做好潜在学生的`回访,跟踪,提高学员满意度与品牌口碑;

  5、积极参加公司的推广活动。

  岗位要求:

  1、认同现代教育企业文化,有事业心、责任感、热爱艺术留学教育事业;

  2、本科以上学历,艺术类专业,有海外学习经历者优先;

  3、沟通,学习能力强,良好的团队合作能力;

  4、对销售,咨询岗位感兴趣;

  5、能够熟练使用办公软件;

  6、具有留学培训/销售经验优先;

  7、有英语查阅能力.

顾问岗位职责4

  岗位职责:

  1、针对公司各类配置产品(国内外保险类,pe/vc类,并购类,固收类,信托类,债券类,公募/私募基金类,海外置地,海外移民,海外基金/债券类等)进行高净值客户开发和维护,为高端客户提供专业的私人全球资产配置和财富管理服务;

  2、通过参与公司的投资沙龙、高端论坛、市场活动、家族峰会等活动,提升客户转化率,对已开发的客户进行定期维护和回访,开发客户潜力,并发掘新客户资源;

  3、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析,出具专业的资产配置方案,推荐合适的金融产品;

  4、通过调整各种金融产品比重达到资产的合理配置,使客户的资产在安全、稳健的.基础上保值升值;

  5、定期与客户联系,报告理财产品的收益情况,向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向,维护良好的信任关系,并通过持续跟进与服务,为客户不断提供专业的投资咨询与服务

  任职资格:

  1、具有金融、经济、财经类或市场营销等相关专业本科或以上学历;

  2、形象气质佳,2年以上金融行业工作经验;

  3、二年以上高端客户关系经理或销售经理经验,具有和高端人士交往的经验和能力;

  4、有较强的学习能力和工作责任心,良好的人际沟通能力,能够自我指导与激励;

  5、有广泛的社会关系网络和客户人脉资源,具有开发大客户经验者优先;

  6、拥有相关证券从业资格、afp、cfp、cfa或cpa等相关执业证书者优先考虑。

顾问岗位职责5

  岗位职责:

  1、负责对公司分配的客户资源进行拓展维护,满足客户的理财需求,为客户制订资产配置方案并向客户提供投资建议;

  2、对接全国高端客户(公司自有),为客户提供专业化、高品质、个性化、多元化的财富管理服务;

  3、根据一线工作了解到的客户反馈,向公司提出产品及流程优化建议;

  4、完成销售经理制定的销售目标;根据销售经理的要求按时保质完成销售报告。

  任职要求:

  1、年龄22—30岁,本科及以上学历,特别优秀者学历可放宽至大专;(金融、营销管理专业优先,金融行业背景优先,有海外相关行业背景优先。)

  2、可以快速主动学习金融理念知识,有相关行业工作背景,对金融行业市场有较强的适应力、反应力、洞察力。

  3、具备优秀的沟通能力,谈判技巧,对金融行业有浓厚兴趣,具备较强的'学习能力。

  4、有明确的生活目标及事业目标,团队意识强烈,有优秀的协调平衡能力,热爱生活。

  5、注重个人形象及修养,乐观豁达,社交能力强,涉足及认知广泛。

顾问岗位职责6

  岗位职责:

  1、根据公司提供的`资源,通过电话或网络推进销售进程,销售公司相关产品,促成交易,完成公司下达的销售指标。

  2、根据公司部门要求,做好新老客户跟踪;

  3、根据客户的委托,帮助客户实施理财计划;

  4、维护老客户、对公司理财产品宣传、推广、销售;

  5、做过直播间优先考虑。

顾问岗位职责7

  1、跟踪并研究国内外彩票及相关行业政策、制度、业务,开展体育彩票业务类专项研究工作。

  2、能够独立完成业务研究项目调研工作,如品牌调研、公信力调研等。

  3、为相关部门提供制度、政策指导和培训。

  4、跟踪及识别业务风险,为营销、产品、渠道等部门提供解决方案。

  5、撰写各类文件材料,包括日常跟踪报告、总结、计划、领导讲话等。

  6、完成领导临时交办的其他工作。

顾问岗位职责8

  1、根据公司理财产品特点,以多种形式进行新客户开发;

  2、定期做客户回访,做好老客户维护和再开发;

  3、完成销售经理制定的销售目标;

  4、根据一线工作了解到的客户反馈,向公司提出产品及流程优化建议。

顾问岗位职责9

  岗位要求:

  1、本科以上学历;

  2、工作踏实认真、责任心强、沟通能力强,有良好的团队合作意识;

  3、具有商标、知识产权、法律知识等背景三年以上工作经验;

  4、具有市场销售经验者优先录用。

  岗位职责:

  1、开发拓展商标/知识产权业务;

  2、跟进维护客户工作;

  3、根据客户要求制定知识产权方案;

  4、监控客户商标,及时通知客户变更、续展、公告、驳回信息;

  5、协助组织并参与相关培训及团队活动。

  福利待遇:

  1、底薪+职务补贴+提成

  2、五险一金

  3、年假(10天起)

  4、学习假+学习津贴+考试假

  5、丰富的团队活动

顾问岗位职责10

  1、公司新业务实施时,负责FICO模块的业务需求分析、评估、蓝图设计、系统配置及测试,编制操作手册;

  2、负责FICO模块业务上线后的`应用推广及用户培训;

  3、负责SAP系统与其他ERP系统集成实施配合工作;

  4、收集和整理本模块遇到的所有问题,并对问题进行分析总结,定期提交总结报告,并在该报告的基础上提交改善意见;

  5、负责收集用户功能需求,出具系统实现方案;编制报表开发文档,与开发顾问沟通、测试开发程序;

  6、负责FICO模块的日常业务运维工作;

  7、负责部分客户、供应商、会计科目等基础主数据维护;

  8、负责新增、新购分公司SAP系统切换工作及用户培训。

顾问岗位职责11

  1.开拓需要资金的意向客户,为客户提供金融借款服务,并协助客户,帮助客户完成从借款申请、签约、到放款的整个流程!

  2.对申请客户进行风险评估,评判客户是否符合准入资质;

  3.根据客户需求及资质条件制定适合客户的.借款金融方案;

顾问岗位职责12

  岗位职责:

  1、熟悉公司渠道业务流程,熟悉门店运营流程。

  2、收集市场和竞争对手信息,并提出相关建议

  3、根据渠道主管下达的各项业务指标,落实当地经销商的.开拓、维护计划并达成目标;

  4、执行公司延展类产品的推广与使用;

  5、与业务对接部门保持良好沟通,确保业务顺利推进;

  6、协调处理商户提车过程中的争议。

  任职要求:

  1、有两年及以上销售相关工作经验,有汽车相关行业销售经验者或互联网电子商务渠道拓展经验者优先;

  2、大专及以上学历,市场营销、经济类、汽车类相关专业;

  3、熟悉市场分析及调研工具,对市场有灵敏的触觉和较强的资讯收集能力;

  4、有较强的团队合作精神,能协调和配合各部门协同工作,有二手车经销商资源者优先。

顾问岗位职责13

  工作职责:

  1、薪酬福利研究:对标全球领先企业,进行薪酬福利最佳实践及前沿理论的研究分析;

  2、薪酬福利策略制定:根据公司业务战略及管理理念,制定薪酬福利策略,搭建及持续优化字节跳动薪酬福利体系;

  3、推进薪酬福利产品设计与落地:与专业开发团队一同推进薪酬福利管理与服务的产品化。

  4、设计业务部门销售与非销售人员的薪酬激励方案,运用数据分析发现现有问题,并持续优化方案。

  我们为你提供:

  1、共创超级独角兽公司的`奇迹成长;

  2、优秀的人一起做有挑战的事,不断打磨人力资源产品与服务,重新定义人力资源Best Practice;

  3、干实事的平台:平等开放、谦逊坦诚、务实做事、杜绝大企业病;

  4、具有竞争力的薪酬。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,专业不限;

  2、0-3年工作经验,有人力资源管理、管理咨询经验优先;

  3、对互联网、人力资源管理兴趣浓厚,强烈自驱,追求极致;

  4、较强的逻辑思维能力和数据分析能力,乐于探索问题本质,积极追求更优解决方案;

  5、以客户为先,具有较强的沟通能力和协调能力。

顾问岗位职责14

  岗位职责

  1、负责对线上线下珠宝客户提供全方位的客户服务;

  2、为内部客户提供专业的'服务咨询;

  3、根据客户的需求,提供私人产品订制服务

  4、为客户提供完善的售后服务,包括客户需求跟进、办理等等;

  岗位要求

  1、大专及以上学历,市场营销、经济、金融专业、珠宝类优先;

  2、熟悉珠宝行业的业务,有中高端珠宝客户客户服务经验的优先考虑;

  3、品行端正、勤奋努力、责任心强,具备良好的沟通协调技巧,具备较强的团队合作意识;

  4、熟练掌握office软件操作,能操作AI、PS、CDR等专业软件,具备一定创意手绘能力优先考虑。

顾问岗位职责15

  1、制定并审核公司的法律文件包括各类合同、协议;

  2、参与公司经营决策,依法提出法律意见;

  3、负责对公司各部门、各分公司其他参与司法活动的`人员提供法律咨询和指导;

  4、负责对公司业务进行法律监督,保证公司商业行为的合理合法性;

  5、协助公司相关人员和有关部门就业务相关法律问题进行协商。