设备经理岗位职责

　　随着社会不断地进步，需要使用岗位职责的场合越来越多，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？下面是小编帮大家整理的设备经理岗位职责，希望对大家有所帮助。

设备经理岗位职责1

　　岗位职责:

　　1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;

　　2.根据计划销售运营的商品需求计划,制定相应的采购计划、备货计划,组织实施并监督执行;

　　3.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,行业成本研究分析,并完善成本降低及控制方案;

　　4.负责提交月度、季度采购工作报告;

　　5.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;

　　6.负责物料认证的组织管理;

　　7.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;

　　8.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题

　　9.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;

　　10.负责采购部门的文档管理工作;

　　11.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;

　　12.完成上级安排的其它工作。

　　职位要求:

　　1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力

　　2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;

　　3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;

　　4.6年以上采购工作经验

　　5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的`培训优先;

　　6.有较强的供应商开发能力和谈判能力

　　7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀;

设备经理岗位职责2

　　1、在管理者代表的领导下负责公司的电梯维修保养管理工作,梯维修保养管理工作,贯彻落实公司各种规章制度,种规章制度,完成公司下达的各项指标。

　　2、负责维保人员的管理及培训工作,负责维保人员的管理及培训工作,提高团队综合素质。团队综合素质。

　　3、负责维修、保养合同的签订工作。负责维修、保养合同的签订工作。

　　4、负责审核维保材料、工具的'使用计划。负责审核维保材料、工具的使用计划。

　　5、依据维保合同条款要求履约,依据维保合同条款要求履约,处理好与用户的关系,并做好客户回访工作。用户的关系,并做好客户回访工作。

　　6、做好维保员工的安全教育工作,做好维保员工的安全教育工作,严格执行国家的法律法规及相关规定。行国家的法律法规及相关规定。

　　7、根据公司下达的指标编制本部门的分解目标,并制定实现目标的具体措施。解目标,并制定实现目标的具体措施。

　　8、维保资料及时整理归档。维保资料及时整理归档。

设备经理岗位职责3

　　负责公司消防设备产品的推广及指定营销方案,合伙人管理及利益分配,业务培训等。

　　熟悉消防行业的管理和销售。

　　信息化产品销售经理岗位职责。

　　我公司市场需要扩张,主要从事业务范围:FST-NM教育大数据融合发布平台、校园录播系统、校园电视融合媒体演播厅、教学微课制作室、教学VR/AR实验实训室、创客教室、智慧教室、音视频整体解决方案、校园数字化、信息化建设。

　　信用销售经理岗位职责

　　信用卡销售经理知了英才(北京)管理咨询有限公司知了英才(北京)管理咨询有限公司,知了英才,知了英才职责描述:

　　1、高中及以上学历,年龄20-45岁周岁;

　　2、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;

　　3、勤奋好学,勇于接受挑战,有。

　　信息安全销售经理岗位职责

　　销售经理-信息安全侨鑫集团信息产业广州斯登诚信信息技术有限公司,侨鑫集团信息产业,斯登诚信岗位职责:

　　1、完成分配销售目标,参与销售谈判和签订合同。

　　2、收集客户反馈信息,建立客户档案,按计划定期拜访。

　　3、分析与挖掘客户。

　　芯片销售经理岗位职责

　　电源芯片销售经理光大芯业绍兴光大芯业微电子有限公司,光大芯业,绍兴光大芯业,光大芯业

　　1、负责电源芯片市场调研和需求分析;

　　2、负责公司年度销售的预测,目标的制定及分解;

　　3、确定所负责销售团队目标体系和销售配额;

　　4、制定销。

　　香精销售经理岗位职责

　　销售副总经理(食品香精)兄弟科技股份有限公司兄弟科技股份有限公司,兄弟科技任职资格:

　　1、性别:不限

　　2、年龄:30-46周岁

　　3、学历:本科及以上学历,硕士优先

　　4、专业:化学化工、食品等相关专业

　　5、工作经历:有从事内外贸销售管理工。

　　产品销售部销售经理岗位职责

　　1、负责贯彻落实公司的营销策略、政策和计划；

　　2、负责市场调研和需求分析；

　　3、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

　　4、确定销售部门目标体系和销售配额；

　　5、负责对行业市场的目标客户进行攻关，并协助经销商进行市场开。

　　系统集成销售经理岗位职责

　　1、负责贯彻落实公司的营销策略、政策和计划；

　　2、负责市场调研和需求分析；

　　3、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

　　4、确定销售部门目标体系和销售配额；

　　5、负责对行业市场的目标客户进行攻关，并协助经销商进行市场开。

　　内部销售经理岗位职责

　　1、负责贯彻落实公司的营销策略、政策和计划；

　　2、负责市场调研和需求分析；

　　3、负责年度销售的预测，目标的'制定及分解；

　　4、确定销售部门目标体系和销售配额；

　　5、负责对行业市场的目标客户进行攻关，并协助经销商进行市场开。

　　信用卡销售经理岗位职责

　　信用卡销售经理知了英才(北京)管理咨询有限公司知了英才(北京)管理咨询有限公司,知了英才,知了英才职责描述:1、高中及以上学历,年龄20-45岁周岁;2、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;3、勤奋好学,勇于接受挑战,有。

　　信息化销售经理岗位职责

　　部队信息化销售经理北京安点科技有限责任公司北京安点科技有限责任公司,安点科技,安点职责描述:1、完善行业销售团队建设、拓展行业市场;2、完成公司制定的年度销售业绩;4、深度挖掘重点客户的潜在需求,为客户提供完善的解决。

设备经理岗位职责4

　　岗位职责:

　　1、负责指导项目《设备设施台帐》，对技术文件、图纸、资料、进行分类归档，并进行科学、有效的保存管理;

　　2、负责制定本专业端口安全操作规程，确保人员设备设施安全，有效运行，防止出现人身设备安全事故;

　　3、负责指导项目制定设施设备维修保养计划、工程改造计划、设备购置计划、设备更新计划，并定期检查;

　　4、负责指导项目做好工程/设施设备维护端口“节能降耗”管理工作;

　　6、负责指导项目做好新建小区的工程前期介入及接管验收工作;

　　7、指导项目做好各类应急预案并加强演练，确保各类突发事件的`安全、高效处理;

　　8、加强“养护重于维修”的管理意识，督促各项目进行有计划的设备设施维护保养工作;

　　9、完成上级领导临时安排的其它工作事项。

　　任职要求:

　　1、25-38岁，大专及以上学历;

　　2、2年以上一级资质物业公司同岗位工作经验。

设备经理岗位职责5

　　1、建立项目管理团队,组织协调相关部门和资源,确保项目实施的各个阶段顺利完成;

　　2、依据销售合同要求,完成内外部各方信息沟通汇总,制定产线销售项目的实施计划;

　　3、跟进项目实施进度,确保与项目实施有关要素能够按时准备到位,控制项目实施风险,解决过程突发问题;

　　4、管理设施运行:按计划做好各类设施维护保养工作,保证设施正常、安全运行;

　　5、管理项目类工作:负责属地厂区范围内维修/保养,改、扩建项目的发包、施工、验收以及投运等工作,配合做好大型新建专案项目的'各项配套工作;

　　6、管理公司制度执行:严格遵守公司的各类规章制度及设备安全操作要求,持证上岗,严禁违章操作。确保不发生各类安全伤害事故;

　　7、管理员工:做好厂务下属员工的技能培训、考核、并执行公司各项目规章制度; 1、建立项目管理团队,组织协调相关部门和资源,确保项目实施的各个阶段顺利完成;

设备经理岗位职责6

　　（1）遵守酒店各项规章制度，按时参加部门早会，制定每月电器维修保养计划，制定酒店设备安全操作规程及设备、设施的维护保养计划，并保证按计划和要求，按时、按质完成。

　　（2）了解供电设备运行情况和了解酒店动力、照明供电设备情况，制定节电措施。

　　（3）负责用电安全管理，防止电器事故的发生。

　　（4）接受并组织实施值班长的'运行调度令和日常维修工作指令，并监督和检查完成情况。

　　（5）制定本班组的备品、备件计划。

　　（6）对下属进行业务技术培训和检查、考核、提出奖惩建议。

　　（7）负责组织并检查大型活动所需灯光、音响等设备的安装、调试工作。

　　（8）制定并监督执行所辖范围设备、设施的巡视、巡检制度。

　　（9）搞好班组管理，及时采取改进措施提高工作效率。

　　（10）完成上级下达的其他工作指令。

设备经理岗位职责7

　　设备管理部经理

　　1.负责设备维护以及环境、安全、职业健康的管理;

　　2.负责设备各种突发故障处理;

　　3.负责设备维修，厂务管理，环保事宜。

　　岗位要求:

　　1.有较强的机械、电气部分的分析判断能力;

　　2.能应对设备各种突发故障，熟悉设备改造;

　　3.有较深的'组织计划与沟通能力;

　　4.合理安排设备预防性维护及改进项目的执行，熟悉fpc全流程设备;

　　5.线路板厂的背景，了解卷对卷线路产品更佳。

设备经理岗位职责8

　　1、负责项目物资设备管理工作，建立健全物资设备采购供应管理体系和质量控制管理体系，降低采购供应成本，确保物资设备质量，主管物质设备部。

　　2、组织制定项目经理部物资设备管理制度及有关规定，经批准后组织实施并监督执行。

　　3、负责自供大宗物资、大型设备招标采购及合同的谈判执行，对主要材料和设备款签认结算。监控物资设备质量，协调资源分配和采购等各方关系。

　　4、负责甲供物资管理工作。及时上报甲供物资采购计划，按时完成物资采购相关工作；组织物资配件的供货、调剂。

　　5、负责认质认价大宗物资采购管理工作。负责施工物资、设备计划的申报和物资、设备的接运、验收工作。负责对甲控物资设备的计价、结算进行签认。

　　6、参与合同评审、签订重要采购合同，组织建立合同台账，并进行合同执行情况监督。

　　7、建立项目月度材料成本分析制度，全面了解和掌握项目材料的.盈亏情况。

　　8、负责项目物资管理信息化体系的建立。

设备经理岗位职责9

　　1、督促、指导和落实电梯安装前的土建、吊装、搭棚及报装工作；

　　2、控制安装工程施工进度，监督安装人员按图、按工艺要求施工，必要时提供技术支持；

　　3、及时协调处理工地现场中与用户发生的问题；

　　4、负责跟踪落实政府部门的`验收工作，及时向客户移交电梯和资料；

　　5、负责追收工程余款。

设备经理岗位职责10

　　1、积极协助部门经理具体负责电梯维保工作,积极协助部门经理具体负责电梯维保工作,贯彻落实本部门各项工作。彻落实本部门各项工作。

　　2、完成本部门分解的各项目标。完成本部门分解的各项目标。

　　3、负责维保技术支持工作,解决疑难故障。负责维保技术支持工作,解决疑难故障。

　　4、负责维保项目的定期安全、负责维保项目的定期安全、质量检查及年检工作。

　　5、负责与客户的日常联络,负责与客户的日常联络,商洽签订维修、保养商洽签订维修、合同具体事宜。合同具体事宜。

　　6、负责编制维保材料、工具的`使用计划。负责编制维保材料、工具的使用计划。

　　7、依据维保合同条款要求,依据维保合同条款要求,监督个区域保养站)(保养站)维修保养工作的落实情况。维修保养工作的落实情况。

　　8、做好维保员工的安全交底工作,做好维保员工的安全交底工作,严格执行国家的法律法规及相关规定。的法律法规及相关规定。

　　9、维保资料及时收回。维保资料及时收回。

设备经理岗位职责11

　　第一章：工作细则

　　第1条：岗位职责：

　　1、五个要求：

　　（1）要求熟悉所包设备的结构、性能、特点。

　　（2）要求熟悉所包设备的工艺运行指标和在工艺生产中的作用。

　　（3）要求熟悉所包设备的规格型号、备件的名称及规格。

　　（4）要求熟悉所包设备拆装前后工序和装配精度及公差要求。

　　（5）要求熟悉所包设备异常事故的处理能力。

　　2、三个保证：

　　（1）保证所修理的设备达到规定的质量标准和运行周期。

　　（2）保证所维护的设备平稳正常运行，无隐患。

　　（3）保证自己是一名合格的设备维护人员。

　　3、五个定期：

　　（1）定期保养设备。

　　（2）定期做出所包设备的检修计划和所需配件。

　　（3）定期定时定点检查所包设备的运行情况。

　　（4）定期学习专业知识，认真工作经验，提高自身素质。

　　（5）定期以文字形式向设备科汇报所包设备的运行情况。

　　4、三不准：

　　（1）不准违章作业，一切工作必须在厂规厂纪下进行。

　　（2）不准对设备进行违章操作和改造。

　　（3）不准设备在有安全隐患的情况继续运行。

　　第二条：工作标准：

　　1、工具整齐摆放，正确合理地使用工具，使用完后保证工具的整洁，无油污、无酸碱。2、检修设备之前先办理相关票证。

　　3、检修动力设备时，先切断电源并且在开关处挂警示牌，在确定设备无压力、与系统可靠隔绝的情况下，方可进行作业。

　　4、如果入罐作业，先切断与此设备有关的动力设备的电源并且在开关处挂警示牌，在确定设备无压力；与系统可靠隔绝；取样化验合格，并且在有关人员的监护的情况下，方可进行作业。

　　5、设备检修作业时，要按一定次序进行拆卸，拆下的设备部件一定要合理摆放，不得随意乱放。安装时要按一定的次序小心装配，检修完后，检查各部位是否达到相关标准，手动检查设备是否有问题，一切检查没有问题的情况下，通知有关人员在场调试，在确认该设备一切正常的情况下方可清点工具，清理现场。

　　6、进行动火作业时，必须清楚动火作业在什么区域，在什么部位动火。如果在管道上动火，必须明白该管道中流通的介质是什么，如果是易燃易爆的介质，就必须进行相应的置换，在相关的地方进行可靠的隔绝，由化验人员进行相应的取样化验，化验合格有关部门开具动火证明，相关人员在场，自身做好个人防护的情况下，先进行试点火，没有问题方可进行动火作业。

　　7、高空动火作业，除遵循第六条相关规定外，还应注意防止火花四溅，防止引燃动火四周的可燃物，因此高空动火作业一定要小心谨慎。8、氧气瓶和乙炔瓶放置时一定要保持5、进入厂区，保持仪容整洁，面部无油污等不洁之物，不做奇异发型，严禁赤脚或穿拖鞋上岗。

　　6、工具箱：保持整洁，箱内物品要摆放有序，严禁乱摆乱放，使用工具时：执行三点清点制度，工作前清点、工作场所转移时清点，工作结束清点。工具丢失应立即报告相关领导。 7、厂区内严禁吸烟，严禁使用明火。 8、厂区内严禁嬉闹，休息时不准借助劳动工具器材打闹。 9、工作现场严禁随意乱扔废弃物，要爱护本厂公共卫生，不准随意践踏草坪。

　　10、高空作业要严格执行《高空作业制度》，采取必要的防护措施，防止工具坠落危及人身安全等。

　　11、在防爆区作业要严格执行《防爆区作业制度》，不允许以投、抛等方式传递工具，以防止火花、静电的产生。12、厂区内不允许随意溜达、串岗。

　　13、接打电话时必须使用文明用语，如：你好，这里是。请问有什么事等等。

　　14、维修人员在给个任务中应严格执行工作现场的`务项规章制度。15、作业时：轻拿轻放，文明施工，做好非维修部位的防护工作，特别要保护好各类仪表、电线、管路等部件的完好。

　　16、检修完设备后，要保持作业区干净如初，严禁乱扔乱放。17、工作时间内不准做与工作无关的事，如：玩手机、听歌、吃饭、睡觉、闲谈等

　　18、加强学习努力提高文化知识和维修技术，培养文明维修的好习惯

　　19、发扬团结互助精神，协商解决问题，不得无理取闹或争吵斗殴。

　　20、按时完成维修任务，遵守劳动纪律和车间管理制度，服从领导安排和生产调度。

　　21、严格遵守国家法规严禁盗窃厂内物资。

　　第二章：特别注意事项：

　　1、在厂里进行任何作业都必须办理相关的工作票，不准无证作业。2、在进行动火作业时一定要特别小心，在办理好相关票证的情况下，也要做好自身防护工作方可动火。

　　3、在对有酸碱的区域、设备、管道等进行作业是一定要佩戴好各种防护用品（防酸碱手套、眼镜、防毒面罩等）。

　　4、在对有压力的设备进行检修作业时一定要做好泄压工作，严禁带压作业。如果是有毒有害、易燃易爆的设备，除做泄压工作以外还要进行置换，取样分析合格后佩戴好相关的防护用品方可作业。 5、对设备进行吊装作业时，一定要先检查好吊装工具是否达标，是否存在安全隐患，并且事先写好吊装设备的相关方案。

　　6、对大型、重要设备进行检修时一定事先写好相关检修方案，无方案不准检修。

　　7、进行任何作业一定要在检修完后，检查确认没有问题后方可离开现场。

　　树脂二厂设备科

设备经理岗位职责12

　　（1）严格执行配电操作规定，负责配电设备运行的监护；遵守配电房人员进出制度、配电房的有关规定，坚决杜绝闲杂人员擅自进入配电房，确保配电设备安全运行。

　　（2）按照配电设备维修保养规范，进行日常维护和例行保养。

　　（3）坚守岗位，定时巡视检查配电设备仪表运行的情况，认真抄录和填写各种报表和设备运行记录。

　　（4）负责做好配电房的安全防范措施，如门、窗、消防器材等，同时也要做好防范动物袭扰工作，确保设备安全运行。

　　（5）当停电事件发生时，要立即与供电部门取得联系，要问清楚停电原因和预计恢复时间，并做好原始停电准确记录。

　　（6）负责保管好配电房的日用仪器、仪表和各类工具，做到器具准确，完好，取用方便。

　　（7）保持配电房的`设备和场地整洁、卫生、无杂物，机房内不得抽烟，吃零食，严禁将易燃易爆等危险品带入配电房。

　　（8）发生事故时，值班人员应保持清醒头脑，按照操作规程及时查明原因排除故障。

　　（9）服从值班长的日常工作指令，在需要时，协助其他人员做好工作。

　　（10）完成上级下达的其他工作任务。

设备经理岗位职责13

　　岗位职责：

　　1、根据工程施工进度情况安排，提前做好材料采购、设备租赁计划和安排，依据企业物资、设备采购审批程序，逐级进行审批，保证材料、设备的及时供应；

　　2、根据企业实际情况适时编制企业工程材料、设备采购制度，组织编制工程物资管理办法及采购物资的验收标准和验收程序并监督执行；

　　3、材料采购过程管理、采购招标管理、采购信息与合同管理；

　　4、材料物资的`仓储管理及部门工作事务管理。

　　任职要求：

　　1、大学本科以上，具有物流管理、市场营销、企业管理、质量管理、经济法及相关专业知识；

　　2、五年以上相关岗位工作经验，三年建筑施工企业相关职位工作经验；

　　3、做事诚信，为人踏实、认真、沟通能力较强。

设备经理岗位职责14

　　1、组织班组按操作规范定期对设备进行维护、保养。

　　2、严格执行安全操作规范，负责对锅炉、空调设备的管理，做好优质、高效、低耗，经常巡回锅炉房；处理“跑”、“冒”、“滴”、“漏”的'现象。

　　3、负责锅炉、空调机组的检查，维护工作，检查燃料、油箱温度、锅炉水位、水泵运转情况及电机温度、供水情况，发现问题及时解决。

　　4、坚守岗位，整理和填写每日运行报表、工作日记，并及时送交部门经理。

　　5、严格控制运行成本，做到节约降耗工作。

　　6、搞好内部团结，关心员工工作和生活，帮助员工解决实际问题。

设备经理岗位职责15

　　1.严格遵守酒店规章制度，以身作则，完成总经理下达的经营指标和工作任务。

　　2.协助总经理接待重要贵宾，建立不错的公共关系，广泛听取和收集宾客的意见，处理投诉，不断改善工作。

　　3.协助总经理协调酒店各部门之间的关系，以及对各部门主要管理人员进行考核、评估。

　　4.负责审定酒店宣传、对外营销、开拓客源市场计划，以及审定部门业务计划的实施细则，并督导这些计划的实施。

　　5.开展调查研究，分析酒店经营管理情况，随时收集同行业和市场信息，制订客源市场的开发计划，为总经理的决策当参谋。

　　6.掌握当日预订，了解当日的`重要来宾的有关情况和特殊要求，做好准备工作，并亲自参与，督导对贵宾的接待。

　　7.督导各部门做好每月工作计划、季度工作计划及年度工作计划，保证工作时避免不必要的麻烦产生。

　　8.协助总经理审定酒店财务计划、管理制度和工作程序的实施和运转，落实岗位责任编制。

　　9.参与酒店重要经济问题的分析和决策，参加酒店主要经济合同的谈判、签署，并监督执行。

　　10.协助总经理控制、监督酒店的收入、成本和费用，建立并督导实施成本和费用控制和各项制度。

　　11.协助总经理审查酒店各项开支，监督并控制各项资金的使用，保证每一项资金合理使用。

　　12.协助总经理审核并组织实施宾馆各类物资采购供应计划的落实保证酒店采购供应正常运转。

　　13.深入部门，检查工作情况，发现问题及时督办。

　　14.完成总经理交办的其他任务。