市场推广总监工作基本职责

市场推广总监工作基本职责集锦(5篇)

市场推广总监工作基本职责1

　　推广工作

　　1)负责中心市场推广，引导销售人员实现市场目标，积极拓展市场；

　　2)配合市场部策划、推广和实施中心市场活动；

　　收集工作

　　1)负责收集各学校的.学生信息和资料；

　　2)收集、总结和分析中心业务业绩数据和销售异常情况。并解决；

　　3)长期跟踪实施项目，建立完善的信息收集库；

　　4)完成部门经理分配的其他工作。

　　协助其他部门

　　1)协助中心其他部门完成中心绩效指标；

　　2)协助支持、规划和实施中心内外活动；

　　3)配合招聘销售部活动，组织协调活动现场；

市场推广总监工作基本职责2

　　职责：

　　1、负责规划公司品牌的市场定位和发展战略，组织分析、选择和比较营销计划，完成市场研究、制定营销战略、参与塑造企业和产品形象、渠道管理等营销工作；

　　2.负责企业营销战略计划的实施，控制实施过程，做好协调工作；

　　3.负责策划公司品牌市场的推广策略、宣传和公关活动；

　　4.负责设计销售推广阶段性策略，撰写商品计划，参与制定区域销售策略；

　　5.负责创意、设计、制作相关宣传材料、公司宣传册、文化墙、企业网站等。

　　6.展览的规划、安排和评估，总结展览的客户资源；

　　7.组织市场调研和市场预测，收集和报告市场销售信息、新技术产品开发信息、用户反馈信息、市场发展趋势信息等；

　　8、建立品牌领先优势，选择最佳广告推广渠道，管理广告预算；

　　任职要求：

　　全日制统招本科学历，营销、传播等专业，年龄28-38岁；

　　2.5年以上营销经验，3年以上管理经验；

　　3.具有优秀的业务拓展能力、规划能力、资源整合能力和管理能力；

　　4.组织清晰，有很强的分析和解决问题的`能力；

　　5.具有敏感的商业和市场意识和良好的沟通合作技能；

　　6.工作冷静细致，思维活跃，有创新精神，团队合作意识好；

　　7.优秀的品行和专业素质，强烈的敬业精神和责任感，强烈的工作原则；亲和力强，人际沟通协调能力强；

　　8.有大中型市场活动推广经验，社会资源丰富者优先；

市场推广总监工作基本职责3

　　职责：

　　1.负责公司所属品牌的全面销售、推广和管理；

　　2、管理品牌推广部门的整体运营，分配任务，带领团队完成销售指标，定期输出行业趋势分析和销售策略；

　　3.领导和推进跨团队项目，实施跨部门项目计划；

　　4.负责品牌整体战略，具备一定的规划方案能力，充分了解客户需求，提出建议；

　　5.团队规划建设，建立人才梯队和人员储备；

　　6、员工专业培训、团队文化价值观建设。

　　任职资格 ：

　　1.大专以上学历，综合素质和专业能力好；. 具有较强的市场分析、营销、推广、管理能力，具有3年以上专业线产品销售总监管理经验；

　　2.优秀的分析和解决问题的能力，优秀的策略、规划和逻辑思维，内部产品的商业承接能力；

　　3.具有快速学习和创新精神，良好的`沟通和团队合作能力；

　　4.数据敏感性好，勇于接受挑战，乐观积极；

　　5.熟悉专业线产品营销和各种广告销售方式。

　　6.对专业线产品的商业化有一定的独特见解。

　　7、 专业线销售经验3-5年以上，销售管理经验优先。

市场推广总监工作基本职责4

　　职责：

　　1、负责公司的品牌规划、设计、推广和管理，建立和发展公司的品牌文化和产品文化；能够独立完成各种文案的规划和撰写；

　　2.根据市场需求的.变化和市场信息，准确把握公司的品牌定位和产品定位；

　　3、整合团队理念，制定品牌营销策略、宣传策略（包括品牌主题、产品亮点、企业形象等），制定推广计划，指导监督实施；

　　建立和维护与媒体、供应商等良好关系，树立良好的品牌形象；

　　5.根据品牌战略规划，完成品牌形象的监督管理，确保品牌形象的统一传播；

　　6.上级领导交办的其他事项。

　　任职要求：

　　硕士及以上学历，市场营销、传媒、广告、中文或相关专业；

　　2.具有8年以上品牌策划、公关、媒体相关工作经验，有大型品牌宣传、策划等成功经验者优先；

　　3.善于表达文字和语言，思维活跃敏锐，文案理念清晰，创意突出；

　　4.熟悉各种媒体的运营流程和模式特点，具有较强的线上线下推广策划能力和丰富的媒体资源。

市场推广总监工作基本职责5

　　职责：

　　1.根据公司战略规划，制定整体品牌形象、营销计划和网络营销策略；

　　2.网络媒体研究、线上线下推广方案的制定和实施，反馈和评估方案活动的实施效果；

　　3、根据公司计划撰写各种在线/离线促销和营销活动计划，通过计划主题活动，组织实施合作推广，最大限度地发挥活动效果，提高品牌知名度；

　　4.根据市场信息、行业动态和数据反馈，不断优化活动；

　　5.带领团队收集新客户信息，沟通，开发新客户；

　　岗位要求：

　　1.策划能力强，熟悉各种媒体运营模式，在大型营销活动推广方面有成功经验；

　　2.具有敏感的商业和市场意识，具有较强的分析和解决问题的能力，优秀的`资源整合能力和业务推广能力；

　　3.渠道代理开发能力丰富，沟通谈判技巧丰富，渠道管理经验丰富；

　　4.能适应强烈的工作压力，积极工作，有团队精神；

　　5.对工作充满热情，主观主动性和积极性强，学习能力持续；

　　6.具备市场开发和推广能力，培养团队，努力工作，敬业，有3年以上相关工作经验。