运营经理的岗位职责

　　随着社会一步步向前发展，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。拟起岗位职责来就毫无头绪？以下是小编为大家整理的运营经理的岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

运营经理的岗位职责1

　　职责

　　1、负责合作品牌线上分销渠道和旗舰店的营销方案策划、产品线梳理、产品卖点深度挖掘、竞品市场调研等

　　2、制定品牌年度线上市场费用、销售规划，以及全年市场营销策略及方案，协调各渠道落实营销计划

　　3、关注行业动态，发掘有影响力的新闻点或新闻事件，根据受众特性，策划传播主题

　　4、根据品牌整体推广活动，整合资源，协调内部各渠道进行统一的营销活动

　　5、对实际执行进行分析和监控，并反馈给各渠道

　　任职资格：

　　大专以上学历，专业不限，性别不限，年龄35岁以下。

　　有电商运营策划或FMCG、进口食品行业线下trade marketing3年以上工作经验。

　　电商运营策划背景的要求熟悉天猫旗舰店、天猫海外旗舰店、淘宝店、京东、考拉、小红书、一条等等电商渠道，有电商全渠道运营经验者和有从0到1建立运营新品牌经验者优先。

　　线下trade marketing背景的`，要求熟悉食品或者进口食品、日化、美妆等产品，做过产品促销方案优先。

　　具备活动策划推广能力，具备较强的文字功底及编辑能力。

运营经理的岗位职责2

　　职责描述:

　　1、在上级主管的领导下负责集团的计划运营管理,对项目公司关键节点进行把控;

　　2、协调房地产开发全过程中的各种内外关系并根据实际情况提供改善建议或调整建议;

　　3、审核以及跟进项目不同运营阶段的`工作总结、分析,并提交领导审批以及后期工作跟进、督办;

　　4、评审运营流程及规范,对业务流程执行情况的日常检查和监督,提出改进意见;

　　5、执行集团公司领导交办的其他工作。

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历,工民建等相关专业,8年以上地产行业经验,3年以上大型地产公司同岗位工作经验;

　　2、独立从事和管理执行多个项目,有较大规模的项目计划运营管理工作经验,有较好的计划管理能力;

　　3、熟悉房地产运营管理流程,精通运营体系搭建;

　　4、具备良好的沟通协调能力、组织能力,能承担较大的工作压力;

　　5、原则性强,工作严谨认真、忠诚敬业。

运营经理的岗位职责3

　　岗位职责:

　　1、负责项目装修工程质量、进度和安全生产的组织管理工作;

　　2、审核施工方案、施工组织设计、施工进度计划;

　　3、负责现场施工单位装修材料使用情况的监督管理工作;

　　4、参与对新材料、新工艺的考察、评定、应用以及后期工程竣工验收、交付工作;

　　5、为项目的改造、装修提供工程方面的`技术支持。

　　任职资格:

　　1、大学本科及以上学历，装饰设计或土建类专业，有物业经验、资产管理、旧改项目经验优先;

　　2、熟练掌握土建、装修等专业知识，熟悉建筑工程、装修工程的行业规范和标准;

　　3、熟悉精装修工程的设计、施工、管理等各环节程序，擅长成本、进度、质量控制;

　　4、具有较强的沟通协调能力、工程管理管理能力和优秀的执行力。

运营经理的岗位职责4

　　职责描述:

　　1、负责挖掘和收集业务需求，设计及优化crm产品，撰写crm需求文档，协调相关资源推进产品上线并进行产品业务验收;

　　2、负责制定、优化、实施crm产品的管理制度及业务流程，进行管理制度及业务流程的培训、推广。

　　3、负责分析客户相关的各项指标，寻找客户相关指标增长或者改进的方式方法，基于crm等客户管理工具输出客户差异化管理策略。

　　4、完成领导交办的`其他工作。

　　任职要求:

　　1、学历与专业:本科，专业不限;

　　2、年龄与性别:35周岁以下(特别优秀者，年龄要求可以放宽)，男女不限;

　　3、工作经验:5年以上客户管理工作经验;

　　4、素质能力及性格特征:具备团队精神，出色的语言、沟通、组织和协调能力;负责或参与过crm产品设计、使用、运营经验;具备基于数据洞察提出客户类指标优化建议的能力;

　　5、具备有银行及金融机构信贷客户管理经验相关工作经历者优先;

运营经理的岗位职责5

　　1.负责店铺每日/月/周/日销售方案的制定,并分解到班组、个人准时段并监督完成;

　　2.负责店铺促销活动推广的策划与执行,活动结束后组织店员举行总结分析;

　　3.负责不断研习提升店铺销售业绩的办法并带领员工勇于实践;

　　4.负责检查核对店铺每日收银现金的精确 性;

　　5.对当天发生的`主要事情举行记录并准时处理和总结报告;

　　6.建立顾客资源档案;

　　7. 激励员工勇气,做好公司及门店的团队建设。

运营经理的岗位职责6

　　职责描述：

　　1、全面负责项目招商运营统筹工作，对招商运营工作进行规划管理、协调推进；

　　2、策划推进及组织协调本部门重大招商运营计划，进行市场发展跟踪和策略调整；

　　3、负责合作伙伴的选择，完成商户优化计划，规范商户品牌形象；

　　4、负责项目运营资产管控、招商运营费用开支，负责督促项目资金的有效回笼。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，商业、营销等相关专业；5年以上大型商业同岗位工作经历；

　　2、熟悉大型商业项目的招商运营管理及策划推广，有多个业态或皮草行业从业经验者优先；

　　3、了解有关商业地产的国家法律法规，具有敏锐的.市场意识，善于整合并优化各类行业资源。

运营经理的岗位职责7

　　岗位职责:

　　1.全面负责新连锁事业部整体规划工作，参与公司高层管理及重大事情的运谋决策;

　　2.负责主持审核制定年度销售计划，并根据各网点的综合情况下达相应指标，在执行过程中进行监控，及时纠正偏差，确保计划完成;

　　3.负责对营运系统管理人员业务及管理能力的提高进行帮助及指导;

　　4.及时收集市场信息，及时予以分析，以作为相应的调整措施;

　　5.负责新店开张的运营准备工作、开张期间的运营指挥、安排、调度工作及总结分析工作;

　　6.负责制定连锁网点运营方面的各项管理体系、操作流程、运营业务规范和制度;

　　7.负责指导、培训各连锁网点日常运作管理，给予系统性的扶持;

　　8.负责把控整个新连锁事业部各项费用的支出，有效提升利润空间。

　　任职要求:

　　1.5年以上连锁餐饮运营管理经验;

　　2.熟悉连锁快餐或其他连锁餐饮业的运作和管理模式;

　　3.具有先进的管理理念以及很强的`执行力;

　　4.具有良好的个人综合素质、沟通表达能力及谈判能力;

　　5.能够承担较大工作压力，具有很强的团队领导力;

　　6.具有强执行力，可以落实公司和部门战略规划布局。

运营经理的岗位职责8

　　职责：

　　1、负责公司小程序及APP运营工作

　　2、负责产品优化，产品上下架，新品推广，新品推广配合补单单品引流技巧，带领团队策划线上营销活动。

　　3、根据公司运营整体策略，通过运营推广提高小程序及APP的用户量，达到公司运营推广目标;

　　4、负责内容运营工作，对新媒体平台渠道进行内容管理，带领团队进行日常维护及数据跟踪，定期分析运营效果;

　　5、能够调动各种资源，促进公司产品和相关渠道及媒体的联合推广，以提高公司产品的.知名度;

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，2年以上相关经验。具备服装行业、淘宝、微信及小程序等工作经验者优先;

　　2、优秀的文案、沟通能力，懂得进度管理，主动推动任务有序进行;

　　3、熟练掌握活动策划能力，数据分析能力，项目管理能力;

　　4、心思细腻、办事严谨，对工作极具热情、能独立分析和处理问题;

　　5、有团队管理经验优先。

运营经理的岗位职责9

　　1、独立运营微信企业公众号，有运营运营粉丝活动策划能力；

　　2、有较好的文案功底和图文编辑能力保证内容质量；

　　3、善于在各营销平台宣传微信公众号，达到吸粉目的，定期运用线上线下活动，增加粉丝数，提高关注度，建立有效运营手段提升网友活跃度；

　　4、跟踪微信推广效果，分析数据并反馈；

　　二、任职要求：

　　1、有微信公众平台2年以上运作经验；

　　2、熟悉电子商务运作模式，有良好的微信（微博）运营；

　　3、具有营销策划能力，沟通力；

　　4、对热点事件、新闻动态等信息敏感、把握能力强，能够及时组织语言，作出响应；

　　5、拥有微信、微博或自媒体营销大号资源或擅长网络直播经验者优先。

运营经理的`岗位职责10

　　1、制定招商方案，落实具体招商工作确保入驻率;

　　2、负责项目相关的`周边市场调研、分析与政策研究工作;

　　3、开拓创业者资源，顺利推进创业课程等产品的商务拓展工作。

　　4、积极开发客户，建立良好的客户关系，完成公司制定的租赁及回款任务;

　　5、整合当地政府、企业、投资机构等资源为入孵项目服务。

运营经理的岗位职责11

　　岗位职责：

　　1.了解并熟悉事业部的业务战略和团队运作状况，有效推动各项人力资源支持促进业务战略达成；

　　2.负责招聘、培训、绩效、薪酬等人力资源工作在事业部的具体开展；

　　3.在公司整体企业文化框架下，推动事业部内部团队的建设；

　　4.保持与业务管理层、各层级员工的.交流与互动，丰富沟通渠道，确保内部信息传递的通畅。

　　岗位要求：

　　1.本科及以上学历，5年以上人力资源综合管理经验；

　　2.熟悉招聘、培训等人力资源工作模块，能够适应事业部快速发展阶段的人力资源工作需求；

　　3.热爱人力资源工作，乐于服务和帮助他人，主动性、责任感和团队合作意识强，有一定的抗压能力。

运营经理的岗位职责12

　　岗位职责：

　　1、根据市场需求，按产品品类划分，负责Amazon市场调查分析，寻找热销产品；

　　2、对产品有很好的敏感度，围绕产品定制，营销方案以及销售策略等方面的工作；

　　3、负责带领亚马逊销售团队，开展亚马逊全球各站点的运营工作，包括各类营销方案的策划及实施；

　　4、针对不同的推广渠道，开展营销活动，协调各方面资源配合执行，对推广商品具备有效的`判断，及时跟进推广效果，根据推广效果提出调整建议；

　　5、负责制定计划并指导团队进行工作，实现高效运作，包括用户需求分析、页面设计优化、流量分析等，带领整个团队实现营销目标；

　　任职要求：

　　1、两年以上外贸电子商务B2C市场者Amazon、速卖通等外贸平台产品开发或销售经验；

　　2、熟悉B2C外贸平台规则，擅长运营策划，风险评估，能够独立策划并执行相关推广及营销活动；

　　3、本科及以上学历，英语六级及以上水平；

　　4、有整体跟踪电子产品新产品开发经验者或有做amazon产品市场容量调查及竞争对手调查能力优先考虑；

　　5、工作积极主动、责任感强，富有创新精神，能承受较大的工作压力

运营经理的岗位职责13

　　岗位职责

　　1、根据公司运营管理总体发展计划制定工作目标，组织实施并完成公司下达的运营任务。

　　2、整体负责公司商品在微信、微博社区行等自媒运营及销售，熟悉用户生产机制及建立用户激励机制。

　　3、根据社群用户的特点，挖掘用户健康需求及食品消费习惯，针对性开展营销活动的策划、互动及执行。

　　4、探索基于社群的营销获客模式，通过对社群价值挖掘把社群变成流量入口，。

　　5、负责线上、线下社群的融合构建和运营，打造有生命力可持续发展的自组织社群。

　　6、统合社群的'内容推荐、人群聚集、话题发起、客户管理等工作。

　　7、构建公司产品的社群会员体系，发展商品搭配套餐及订单客户。

　　任职要求：

　　1、营销管理类相关专业，本科及以上学历。

　　2、有微信、微博自媒传播资源，自媒体运营经验、网络营销和市场推广工作经验者优先。

　　3、具备良好职业素养、商业思维与敏锐信息触角，优秀的资源整合能力和推进能力。

　　4、执行能力强，具强劲的沟通技巧和人际关系处理能力。

　　5、善于分析总结，能按时完成公司下达的阶段工作目标。

　　6、有一定的领导和创新能力，及时解决工作中的问题和保证目标达成。

运营经理的岗位职责14

　　主要职责:

　　1、负责科学工程/财经产品赛事非学术板块的运营工作:包括客户管理,赛事运营,能在有指导的情况下,很高质量地完成交付的任务;

　　2、负责与it部门对接运营线上化功能实现,以及用户反馈及功能调整的落地;

　　3、负责与销售团队的日常对接沟通及运营支持;

　　4、项目其他阶段的'工作会按个人能力匹配;

　　任职要求

　　1、统招本科,英语专业优先,接收应届生;

　　2、英语听说读写较为优秀;

　　3、沟通能力强,能够站在用户角度思考问题,并完善运营流程;

　　4、逻辑能力强,善于发现及总结问题,能够提出问题解决方案并落地实现。

运营经理的岗位职责15

　　职责：

　　1、根据总部下达月营业额目标，指导店铺拟定日营业额目标，最终达成管辖区域营业额预算，把握区域店铺每日营业额数据，了解店铺未能达成当日营业额预算的原因，并对店铺管理组加以工作指导使之达成；

　　2、监督并指导店铺管理组稳定店铺人员架构，并创造提高全员KPI结果的计划，外部管理组招聘人员与内部晋升人员面试的实施，给店铺人才陪育下达指标要求并指导实现；

　　3、对公司总部下达的信息作出及时应对，并确认店铺负责人知晓情况；与公司职能部门紧密联络与合作，信息共享并及时发送；

　　4、制定营业额阶段性目标、店铺问题改善目标、协助店长制定员工陪育目标等一系列量化并提出完成时限的目标，并且加以跟进；

　　5、对原则性问题能按照公司的`解决标准进行处理；给店铺管理组工作时刻下达标准，并使之达成；对一切标准性的问题能有效判断并进行决策；

　　6、通过指导店铺实施一系列“人事成本调控”、“经费调控”手段降低公司成本，管理区域店铺可控花费；

　　任职要求：

　　1、有大卖场管理，零售行业区域管理经验；

　　2、把握店铺管理过程中所接触的数据，包括营业额相关数据、损耗率、离职率、晋升比例、店铺面积等；

　　3、掌握10种以上提升营业额的具体措施（员工、管理层、企业所能做的）；

　　4、熟悉卖场陈列的方式方法，能迅速判断卖场陈列不妥的地方。