招商运营经理的岗位职责15篇(实用) 现如今,很多情况下我们都会接触到岗位职责,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧,下面是小编收集整……
现如今,很多情况下我们都会接触到岗位职责,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧,下面是小编收集整理的招商运营经理的岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
招商运营经理的岗位职责1
1、完成销售指标,对商品销售指标负直接责任;
2、定期进行市场调研,了解行业动态及竞争对手的.状况;
3、了解关于产品知识、服务流程、提高用户满意度;
4、定期组织例会沟通,
5、进行对分管类目必要的数据统计及报表制作。
招商运营经理的岗位职责2
职责:
1、负责区域内代理商的开发、管理、完成业绩指标和各项任务,分析评估经营目标达成情况,组织落实调整方案;
2、负责市场的机构开拓、评估、调研工作,开发拓展客户;
3、负责市场的`合作与宣传,提高公司品牌在当地的知名度和信誉度,收集同行业信息数据;
4、负责组织招商大会,并能做代理商招商大会演讲,表达公司产品,形成市场认知,促成销售;
任职要求
1、敢于在创业公司挑战高薪,具备自我约束、勇于承担压力,能在一定的压力下胜任工作;
2、全日制专科或本科以上学历,财富公司、银行、基金公司、保险公司工作经验,有客户资源者优先;
3、 5年以上金融业工作经验,3年以上渠道或销售经验,有一定团队管理经验;
4、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力,能够有效开发客户资源;
5、有广泛的社会关系网络和客户人脉资源,具有开发代理商、渠道商、机构的经验者优先;
6、熟悉金融行业发展及相关法律文件等;
招商运营经理的岗位职责3
职责
1.根据公司整体战略规划,负责公司平台的品牌、品类的招商工作,拟定招商计划,组建团,带领团队完成各大类的商家的引进、洽谈、淘汰和合约签订工作;
2.负责解决商家在平台商品的`物流、订单、结算、促销等方面的协调工作,提升商家体验及运营效率;
4.对所管辖品类的业绩负责,达成商家数量、交易额和招商收入等业绩指标;
5.负责对入驻商家的管理,维护与商家良好的合作关系
要求:
1、理解电商平台业务,熟悉电商平台运营模式;
2、具备出色的谈判能力、管理协调能力及人际交往能力,思维敏捷,应变能力强,具有良好的沟通协调能力及较强的团作合作意识;
3、有家庭和厨房用品、行李箱包、女装、健康美容、饰品、电子产品、母婴用品、鞋类等其中一种或多种品类的招商、运营经验;
4、敢闯敢拼,抗压能力强,能适应互联网的快速节奏。
招商运营经理的岗位职责4
职责描述:
1、负责并参与项目的规划设计、招商定位,确定、业态调整方案;
2、负责商业活动的策划、宣传、组织、执行,以及调控商业发展、品牌更迭、补位招商等;
3、负责确定商户品牌组合,拟定招商计划、招租政策,选择招商方式和渠道;
4、负责制定各项目的.运营管理制度、规范和流程等并持续优化,管理招商运营团队;
5、负责安排部门员工进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作;组织安排相关招商运营人员参加各类招商会;
6、负责项目开业后运营管理,定期对经营的品类、品牌进行市场调研,为经营决策提供有效信息并对经营业绩负责。
岗位要求:
1、本科及以上学历,市场营销、经济学相关专业优先考虑;
2、形象气质佳,五年及以上商业招商运营管理经验,须具备成功操盘经验和各类商家资源;
3、熟悉各类商业业态、品牌的特点,掌握各类商家选址要求及装修工程技术基本条件,了解商家运营模式;
4、熟悉招商规划、策划推广、运营管理、物业管理流程;
5、有商业前期筹建经验。
招商运营经理的岗位职责5
职责描述:
1、 负责商业物业板块整体市场的研究工作,包括各商业业态的市场分析及行业趋势研究,市场供需变化及价格趋势研判、市场竞争格局等;
2、 负责对重大事务的分析和决策,拟定发展规划、年度经营计划和财务预算方案;
3、 制定和实施商业版块的专业培训、考核及成本控制,建立优质高效的'商业团队;
4、 负责商业市场数据库建设,建立公司内部市场信息共享机制。
5、 负责拓展商业战略合作资源,培育有价值的租户,建立商业客户资源储备;
6、 负责项目的总体定位工作,确定项目的市场定位、业态组合、业态布局、产品标准以及各业态的核心功能及配比等;
7、 负责跟踪分析开业商业物业的经营状况,组织客户满意度调查,保证各商业项目的经营符合预期目标,实现商业物业保值增值;
8、 完成区总交代的其他事项。
任职要求:
1.5年以上商业地产工作经验,大型商业综合体的运营管理和招商工作,具有商业地产项目全盘管理经验,有区域项目管理经验优先考虑
2.对规划、市场定位、招商策划、营运推广有一定的认识,熟悉商业招商工作流程及方法,具有广泛的客户渠道,丰富的商家资源积累,有成功案例者优先;
3.较强的独立工作能力和执行力;
4.具有较强的商务谈判及公关能力,较强的团队意识与创新意识,责任心强;
5.富的招商资源,有良好沟通协调能力和管理能力,能够承担较大的工作压力;
6.工作积极进取,能承受快速发展型企业带来的工作压力;
7.具有良好的职业道德与职业操守。
8.有车。
招商运营经理的岗位职责6
职责:
1、根据公司经营方针,制订商业招商及商业运营工作计划并完成经营目标;全面开拓商业资源引进商家。
2、负责商家引进、品牌调整等各项招商运营工作;根据市场变化合理制定与调整项目的业态规划及布局;与商户保持良好关系,积极有效地解决商户经营中出现的各项问题,创建良好经商环境,提高客户满意度。
3、对综合体整体运营进行有效的监督、控制,确保各部门工作按计划、按质量完成工作任务,以达到公司目标。
4、负责商业工作的.统筹管理、协调和推进;制定并完善商场管理制度,并监督制度落实执行情况。对团队进行商业知识培训和考核工作、优化工作流程、协助招商谈判工作与营运管理技巧等。
5、监督商业活动和广告宣传方案的策划,对商场总体宣传推广进行有效的控制,确保商场品牌性宣传有效进行,保证良好的商业运营,提升经营业绩。
6、负责商业调研,熟悉市场商业运营模式和商家行情,掌握市场动态变化。
任职资格:
1、统招专科及以上学历,营销管理等相关专业,有大型商业综合体、地产招商运营工作经验者优先;
2、4—5年以上招商运营管理相关工作经验;
3、良好的职业道德和职业操守,有团队合作精神,责任心强;
4、思路清晰、视野广阔,有较强的文字撰写能力和语言表达能力;
招商运营经理的岗位职责7
职责:
1、品类规划:负责制定类目入驻规则:返利、保质期、品质管理;负责制定类目的品类结构;负责完成类目销售和毛利计划;
2、品牌招商:负责参与拟定商家入驻的标准和操作规范;负责参与拟定商家合同,完成合同签署、条款修正,并监督合同的有效执行;负责商家和商品的引进、淘汰、续签;
3、商家运营:负责完成类目商家信息建档、促销提报、促销谈判;负责协助商家完成库存及账务的管理;负责协助商家完成销售计划和日常运营服务支持;
4、类目活动策划:负责类目活动策划,选品,最终为所负责产品线的销售额负责,完成业绩指标。
职位要求:
1、大专及以上学历,5年以上采购及供应商管理经验,其中3年以上电子商务网站招商采购和商家管理经验,熟悉平台化运作方式,有天猫、京东、一号店等平台化操作经验者优先。
2、熟悉百货类或超市类的商品属性,具有品类运营的实战经验。
3、具备较强的.数据分析能力和营销能力,能够通过网站运营数据不断改善和优化商品属性、商品结构和商家运营方式等;
4、具有很强的团队协作能力、沟通协调能力,以结果为导向,完成工作目标;
5、具有很强的学习能力、适应能力和抗压能力,在不断变化的电子商务市场中能够不断调整,适应变化的要求;
6、具备一定的管理团队的经验,带领团队完成公司分配的工作。
招商运营经理的岗位职责8
职责:
1、全面负责各街区商铺租赁管理及运作,协助门店进行品牌品类规划、品牌引进、合理定位、优化结构;
2、根据市场相关情况及街区定位等制定招商计划,提出门店品牌汰换建议和品类提升要求;
3、进行街区整体布局及品牌设定,汇总并分析各街区的各项招商营运数据;
4、严审商务合同,督进门店执行品牌品类调改方案;
5、领导交办的其他工作。
任职条件:
1、大专以上学历,市场营销相关专业毕业。
2、熟悉百货涉及的合同管理、市场调研等工作。
3、具有数据敏感度,熟练使用表格。
招商运营经理的.岗位职责9
招商管理:
负责建设和发展招商、运营团队,组织开展员工队伍培训、考核。
制定招商政策,包含租金测算、租赁条件等。
项目商业设计,包括主题定位、功能分区、动线规划、业态组合、配比等。
监督招商合同、协议的签订及客户资金的跟踪、催收工作。做好招商执行,对入驻商户进行统一管理。做好商户淘汰升级、客户服务维护、商户储备等工作。
运营管理:
建立运营管理制度及流程,监控项目运营状况及大数据管理。
负责制订公司年度招商运营计划,分解执行年度目标。
项目开业活动的`筹备及招商、运营策划活动方案的制定与实施。
组织、监督市场调研、分析,并建立实时市场相关信息数据库。
服务管理:监督团队人员指导、协调、服务、监督承租户的经营活动。、
物业管理:监督团队人员对项目物业的管理。
招商运营经理的岗位职责10
职责:
1、负责本公司产品所辖区域的招商推广工作,完成集团分配的任务指标,根据所辖区域市场情况,制定工作计划并实施;
2、积极维护老客户关系,大力开发新客户,及时处理客户反馈意见,提高客户服务质量和水平;
3、定期参加部门业务例会,分析总结问题,讨论销售政策,根据市场的`实际情况,制定相应的营销策略;
4、积极配合市场学术部产品专员医院科室会、学术年会、城市会等学术推广活动;
5、定期向上级领导汇报日常工作情况;
6、完成上级领导交办的其他项目性工作。
职位要求:
1、大专及以上学历,有2年以上招商经验;
2、有自主开展学术活动能力优先;
3、熟悉呼吸、骨科、抗生素优先。
招商运营经理的岗位职责11
1.专注公司旗下各项目招商工作及招商渠道开发等工作;
2.负责重点客户的招商引入及长期业务合作;
3.配合运营人员组织开展招商相关各类活动,提升和稳定入驻率;
4.独立完成商务谈判,维护客户及合作伙伴关系;
5.协同公司各部门确保重点客户服务满意度以及客户的'日常维护和需求挖掘。
招商运营经理的岗位职责12
职责:
1、负责洋码头卖家拓展,包括但不限于美妆、箱包、鞋靴、运动、家居等,挖掘行业资源,引进核心卖家,完成部门招商和销售指标
2、维护卖家关系以及卖家间长期合作,并协助推进线上线下营销活动
3、协助新商家上线,并完成新商家的培训工作
4、对负责卖家进行数据分析,并培训卖家,提升卖家运营质量
5、按照平台运营规则培养核心卖家
任职要求:
1、大专及以上学历
2、对市场情况熟悉,有美妆、箱包、鞋靴、运动、家居等连锁品牌拓展经验者优先,有市场资源者优先
3、良好的.销售能力
4、良好的行业沟通和整合能力
5、具有一定的电商基础运营能力
6、了解基础商品动销和采购
7、有BD、销售、客户开发、采购(供应商开发、管理)工作经验者优先
8、有跨境电商行业经理者优先(包括保税区、代购、欧美代购、批发、微商、网商等)
9、强大的心里素质和抗压能力,团队内部资源整合能力
10、思路清晰,优秀的商务谈判能力,沉稳踏实,执行力强
招商运营经理的岗位职责13
职责:
1、协助产业项目产业定位、招商方案的制定;
2、负责指定业态招商工作的`具体执行;
3、开发所在区域行业投资设厂或开启其他大型经营规模的企业客户;
4、负责招商推介工作,聚焦产业集群;
5、管理和维护企业客户群体与人脉,提升客户满意度。
岗位要求:
1、大专及以上学历,经济、市场与营销、管理、等相关专业;5年以上相关工作经验,其中3年以上大型厂房、产业招商工作经验;
2、具有较强的产业招商专业知识,有产业园项目实际操作能力、有丰富的产业项目全程操作经验,熟悉产业项目运作模式;
3、有较强的统筹协调、组织、沟通、管理控制和分析判断能力;
4、较强的语言、文字表达能力及信息获取整合能力,能独立完成创意策划及文案编写;
5、有良好的服务意识和团队合作精神,有亲和力和沟通协调能力;
6、思维活跃,逻辑清晰严密,领导力强,较强的目标感与行动力;
招商运营经理的岗位职责14
职责:
1、负责筹开前期的招商并负责后期开业后运营及招商调整工作;
1、全面负责所管辖区域内的运营工作,处理突发状况;
2、协助制定及完成所管辖区域的销售指标;
3、协助制定所管辖区域的费用预算及运营过程中的成本控制;
4、协助完成所管辖区域的.人员招聘及带训工作;
5、负责区域的活动推广、落地支持以及活动的效果分析。
任职资格
1、大专以上学历;
2、三年以上团队管理、项目管理、项目协调经验或二年以上复杂项目销售经验;
3、有能力分析并挖掘市场需求,寻找合作资源;
4、能善于与团队成员沟通,激发团队的工作热情,并勇于承受工作责任和压力。
招商运营经理的岗位职责15
职责:
1、负责各区域空白市场的.开发、梳理、跟踪以及加盟初期的帮扶,完成区域招商任务;
2、做好市场调研、客户分析,及时反应市场信息,定期提交分析调查报告;
3、做好客户信息登记及管理,以便随时跟进客户;
4、定期走访市场,做到对所负责区域空白市场各方面情况的了解。
岗位要求:
1、22-35岁,大专及以上学历,适应出差;
2、有强烈的事业心和责任感,具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力;
3、对工作有激情、执着、敬业,思维清晰、活跃。